La MAF recherche un Tech Lead .NET pour rejoindre la Direction de l’Organisation et des Systèmes Informatiques.
Au sein du service des Études, composé d’une quarantaine de personnes en charge du développement de l’intégralité des outils informatiques de l’entreprise (back-offices, extranets), vous rejoindrez l’une des 4 équipes applicatives (5 développeurs) et serez le garant de la stabilité et de la cohérence de l’architecture technique des applications sous votre périmètre.
L’équipe DAP/Espace Adhérent est au cœur de l’écosystème applicatif de la MAF. A la fois en charge de l’extranet (Asp.Net MVC), véritable vitrine de l’entreprise à destination de ses assurés et des consoles de backoffice (Asp.Net MVC, Angular) pour les gestionnaires, elle est garante des services digitaux proposés par la MAF.
Dans ce cadre et sous la responsabilité du Responsable d’Application, vous mènerez les missions suivantes :
- Assurer la cohérence technique et anticiper les évolutions technologiques,
- Etre force de proposition des nouvelles technologies pouvant être utilisées,
- Détecter et prioriser les risques et les problèmes techniques,
- Organiser et piloter les travaux relatifs aux développements :
- Evaluer les charges,
- Définir et faire appliquer les procédures de travail, normes et standards,
- Maintenir les échanges inter-applications avec les autres équipes,
- Développer certaines parties du code,
- Livraison des développements (Microsoft Release Management),
- Rédaction et/ou validation des documents techniques.
- Suivre les développements et rendre compte à sa hiérarchie.
Vous êtes capable d’évaluer l’état d’avancement d’un projet, communiquer à l’équipe les éléments de contexte nécessaire à leur travail et apporter des réponses claires au Responsable d’Application.
Depuis 2 ans, la MAF a fait le choix du coaching pour former et accompagner ses équipes de développements avec pour double objectif :
- De développer et entretenir les qualités « craft » des collaborateurs (kata, mob sessions…)
- De développer l’état d’esprit et uniformiser les méthodes de travail dans un contexte agile (scrum, kanban)